Garantiamo un processo di selezione trasparente e “a due”: l’azienda sceglie il candidato, ma il candidato sceglie l’azienda!
- Contatto telefonico. Candidati, se il tuo curriculum sarà in linea ti contatteremo e potrai raccontarci qualcosa di te.
- Primo colloquio. Vieni a conoscere il nostro Gruppo, le persone, il ruolo, i requisiti base per iniziare. Presentaci le tue esperienze e i tuoi obiettivi.
- Secondo colloquio. Incontra il Sales Manager della sede di riferimento che ti presenterà il percorso (attività da svolgere e step di crescita) il trattamento economico (compresi obiettivi e premi) e la gestione della zona di competenza (pacchetto clienti esistente e prospect di sviluppo).
- Sei dei nostri! Una volta entrato/a nel nostro team sarai inserito/a nella Sales Academy che ti permetterà di accedere a una formazione completa a 360°, mentre sul campo verrai affiancato/a da uno dei nostri coach.